Вопрос №35828
 
 
 
 
Категории

 

Надо ли отрабатывать 2 недели если проработала 1,5 месяца?

Ольга · почти 4 года назад · 3 ответа
 

Я проработала 1.5 мес, написано заявление о приеме на работу. В течение всего времени мне не предоставили договор и мед. полис.
Т.к. меня не устроила эта работа, я нашла другую. Написала заявление об увольнении. Мне его не подписывают, трудовую книжку не выдают. Заставляют отрабатывать две недели.
Должна ли я отрабатывать?

Хороший вопрос Ф топку
24
1
Ответы
katerina808 · почти 4 года назад

Если у вас начальник под тем или иным предллогом не принимает заявление на увольнение, то и трудовую у кадровика нет пока что оснований выдавать. можно поступить следующим образом. Если секретарь не регистрирует заявление ( а если регистрирует - то Вам надо снять с него копию и проставить на ней регистрационный №), то вы отправляете его по почте заказным письмом с уведомление (с описью влложенных документов). С момента получения гачинается срок предупреждения об увольнении (14 календарных дней). Сами в это время можете "уйти на больничный" (просимулируйте или купите его, если неохота выходить на работу). Если и после этого трудовую не выдают и расчёт Вы не получаете, обращаетесь в комиссию по трудовым спорам, потом в суд. Разбирательство долгое, но за это время Вам должны ещё будут заплатить компенсацию за "вынужденный простой" (пока нет трудовой и расчёта на руках).

 
Источник: опыт
 
 
poligon-t · почти 4 года назад

отрабатывать две недели нужно уже при подписанном заявлении...
у меня был такой случай - я просто не ходил на работу. выплатили все, и в трудовой - по собственному желанию
а так - покашляйте пару раз в платок вымазанный красным, это поможет, если Вы не мнительный человек

 
 
Ответ выбран голосованием
SnowMan · почти 3 года назад

Как я понял Вы официально еще не трудоустроены, а находитесь как это сейчас модно у работодателей (и, конечно, выгодно для них), на испытательном сроке. В этом случае никакие две недели отрабатывать вы не должны.
Все же нужны реальные профсоюзы, которые будут поддерживать работника, а не работодателя.

 
 
 
 
 
 
Ссылка на этот вопрос
 
Поискать ответ на вопрос: ответы@mail.ru, otvety@google.ru, Яндекс.Ответы
 
Читать новые вопросы в: LiveJournal, Livinternet, Google Reader
 
Этот вопрос посмотрели 3429 раз, в среднем 2 просмотра в день (2.40)
 
 
 
 
 
 
Адрес друга:
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

© vorum.ru — вопросы и ответы, 2006–2014
Пишите нам на in@vorum.ru

Администрация сервера не гарантирует точность и достоверность размещаемых пользователями материалов, а также не несет ответственности ни за какие задержки, сбои, удаление или несохранность какой-либо пользовательской информации.

Цифры не для всех: 140

 
 
× Нравится наш сайт?
Нажмите кнопку «Мне нравится» (Like), чтобы присоединиться к нам на Facebook